В Московские военкоматы уже можно подавать данные онлайн
Коллеги из Москвы, вот такая новость! На портале mos.ru недавно появилась услуга, позволяющая работодателям Москвы передавать в военный комиссариат в электронном виде
Коллеги из Москвы, вот такая новость! На портале mos.ru недавно появилась услуга, позволяющая работодателям Москвы передавать в военный комиссариат в электронном виде (УСЛУГА):
  • сведения о гражданине, подлежащем воинскому учету, при его приеме на работу или увольнении с работы;
  • сведения об изменении семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства или места пребывания (в том числе не подтвержденных соответствующей регистрацией), состояния здоровья работников, состоящих на воинском учете.
Напоминаем, что работодатели обязаны направлять в соответствующие военкоматы сведения о приеме и увольнении в течение 5 дней. Согласно закона направлять сведения в военкоматы можно в электронной форме через портал «Госуслуг» или через региональный портал государственных и муниципальных услуг (п. 1 ст. 4 Федерального закона от 28.03.1998 г. N 53-ФЗ, пп. "а" п. 32 Положения о воинском учете, утв. Постановлением Правительства РФ от 27.11.2006 г. N 719).

По поручению Президента РФ в 2024 году Минобороны и Минцифры должны запустить информационную систему, с помощью которой работодатели будут передавать сведения по воинскому учету в электронном виде (пп. «и» п. 2 Поручений по вопросам призыва граждан на военную службу, утв. Президентом РФ 18.12.2023 г.).
А у нас уже от слушателей поступают вопросы:
1. Обязательно ли отправлять сведения через mos.ru?
Ответ: Из формулировок в законе о воинской обязанности и военной службе и из Положения о воинском учете, на наш взгляд, не следует прямая обязанность работодателя направлять сведения о приеме и увольнении именно в электронном виде. Таким образом, полагаем, что можно по-прежнему представить сведения в бумажном виде лично или направить заказным письмом с уведомлением о вручении. Но для снижения рисков рекомендуем обратиться в военкомат по месту регистрации работодателя для получения разъяснений.
2. Надо ли брать согласия для передачи данных в военкомат через mos.ru?
Ответ: При передаче работодателем персональных данных работников, предусмотренных действующим законодательством, в военные комиссариаты получение работодателем согласия на обработку персональных данных не требуется (абз. 5 п. 4 Разъяснений Роскомнадзора от 14.12.2012 г. "Вопросы, касающиеся обработки персональных данных работников, соискателей на замещение вакантных должностей, а также лиц, находящихся в кадровом резерве").
А еще напоминаем, что сегодня, 04.04.2024 г. с 19:00 (мск) вебинар "Ответы на вопросы по пенсионному законодательству", записаться можно здесь: Записаться на вебинар.

А для участников первого вебинара по пенсионному законодательству — скидка! Если вы участвовали, для вас эта ссылка на запись: Запись вебинара

И, конечно, всегда можно приобрести запись вебинара "Пенсионное законодательство и расчет стажа": Запись вебинара и прийти на вебинар по ответам на вопросы уже по льготной ссылке!

Читать другие статьи на тему трудовых отношений

Нажимайте на кнопку и читайте еще больше статей на тему трудовых отношений